我开门。
他站得很直，脸色有些发沉，眼底带着明显的疲惫。西装还是昨天那套，领带有点歪，像是没来得及整理。
“方便吗？”他开口。
“进来吧。”
他换鞋的动作有点生硬，像是不太习惯到别人家里。
客厅收拾得很干净，我把咖啡放到他面前：“喝点？”
他点头，端起来，却没喝。
两个人都没急着说话。
这种沉默，不是客气，是在各自试探。
他先开口：“昨天的情况，你应该也看到了。”
“嗯。”
“现在问题比我们预想的要严重。”他说这话的时候，手指在杯沿上轻轻敲了一下，“很多账对不上，尤其是几个重点项目。”
我没接话。
他看着我，语气压低：“那些结构，是你当初搭的。”
“是。”
“别人接不住。”他说得很直接。
我靠在沙发上，看着他：“你当初决定裁我的时候，有没有考虑过这个？”
他脸上的表情僵了一下。
很快恢复：“那次决策……有偏差。”
“偏差？”我重复了一遍。
他没有解释这个词，直接换方向：“现在不是追究的时候，先把问题处理掉。”
我没有顺着他的话走：“你找我，是想让我回去？”
“对。”他说得很快，“你回去，把账理清，把申报补上，把结构重新梳理一遍。”
他说这些的时候，语速明显加快，像是已经在脑子里排过一遍流程。
我看着他，没有表情。
“时间上来不及。”我说。
他皱眉：“什么意思？”
“这些问题，不是补几份材料就能解决的。”我把话说得很清楚，“你们现在看到的，是表面的对不上。下面的逻辑已经乱了。”
他沉默了一下。
我继续：“当初为了赶进度，有些地方是靠人为控制。现在没人盯，自然会出问题。”
他盯着我，像是在判断我说的每一个字。
“那你更应该回来。”他说。
我轻轻摇头：“我不会回去。”
这句话落下来，空气明显变了。
他手里的杯子放下，声音有点重：“庆平，现在不是闹情绪的时候。”
“我没闹情绪。”
“那你为什么拒绝？”他盯着我，“公司现在这个情况，你很清楚后果。”
我看着他，语气很平：“你在用结果压我。”
他一顿。
我继续：“我已经离开了，公司现在的状态，不在我的职责范围。”
他脸色沉了一点：“你在这个公司待了三年，不是外人。”
“所以呢？”
他没有立刻回答。
几秒后，他说：“只要你回来，条件可以谈。”
我笑了一下：“现在谈条件，有点晚。”
他明显不太耐烦了：“那你想怎么样？”
我没有直接回答，而是问他：“裁员是谁提的？”
他愣了一下。
这个问题，他显然不想正面说。
我看着他：“是叶瑞琨，对吧。”
他没有否认。
“你当时为什么同意？”
他皱眉：“他给了我一份分析，说税务这块可以外包，成本更低。”
我点头：“你信了。”
他没说话。
我把话往下推：“你信他，是因为你觉得我可以替代。”
他的眼神有点闪。
这就是问题的核心。
不是能力。
是判断。
他缓了一口气，语气放低了一点：“现在说这些，没有意义。”
“对你来说没有。”我说。
他看着我，眼神开始变得复杂。
“你就这么看着公司出事？”他问。
我没有避开：“那是你们的决定。”
他沉默了很久。
房间里只剩下轻微的呼吸声。
过了一会儿，他换了一个角度：“叶瑞琨现在也在处理，但效果不好。”
我没有回应。
“他之前很多决策，是基于你的结构做的。”他继续说，“现在结构乱了，他接不上。”
我点头：“正常。”
这句话，让他脸色更难看了一点。