“有人说，戴主任放话了，去心外科的人，以后就别想回内科。”
“还有人说，黄玲这个人记仇，以前得罪过她的，去了肯定被穿小鞋。”
黄玲说完，看着郑伟民。
“郑院长，这些话，不是空穴来风。有人在背后传，有人在背后煽动。年轻医生们听了，谁还敢来？”
郑伟民沉默着。
黄玲继续说：“我理解年轻医生的顾虑。他们怕得罪人，怕去了回不来，怕学不到东西。这些顾虑，不是他们胆小，是有人故意制造出来的。”
她顿了顿。
“郑院长，我没办法用‘动员’的方式解决这个问题。因为这不是动员能解决的。这是人事问题。”
郑伟民看着她，依然没动声色。
“你的意思是？”
黄玲看着他。
“郑院长，人员调配，本来就是医院的权力。我需要五个人。条件：年轻轮转医生，医学院毕业的，男性，年龄不超过二十五岁。”
郑伟民愣了一下。
“男性？”
黄玲接着话头。
“对。男性。心外科手术时间长，体力消耗大。王秀秀是女同志，体力上吃亏。我需要几个男医生，能站得住长时间手术，能搬得动病人，能扛得住夜班。”
郑伟民沉默了几秒，然后无奈的笑了笑。
“黄玲同志，你这是把球踢给我了。”
黄玲没说话，只是看着他。
郑伟民站起身，走到窗前。
“你知道为什么那些年轻医生不敢来吗？”
黄玲没回答。
郑伟民继续说：“不是因为戴丽华，也不是因为那些流言。是因为他们不相信。”
他转过身，看着黄玲。
“他们不相信心外科能建起来。不相信你一个年轻人，能撑起一个科室。不相信跟着你能学到东西。不相信去了以后有前途。”
黄玲看着他，目光平静。
“郑院长，您说的这些，我明白。可您也说了，是不相信。不相信，是因为没看见。没看见我做手术，没看见我带人，没看见心外科真正动起来的样子。”
她停顿一下。
“所以我才需要人。不是让他们来干活，是让他们来看。来看心外科到底能做什么，来看跟着我能学到什么。等他们亲眼看见了，信不信，他们自己会判断。”
郑伟民看着她，沉默了几秒。
“那如果派去的人，不愿意学呢？”
黄玲摇摇头。
“郑院长，只要人来了，别的就好说。”
她看着郑伟民，目光坦诚。
“不愿意学的，我也有办法让他愿意。只要他进了心外科的门，只要他看见我在手术台上是怎么做的，只要他跟着上一台手术，他就不会再想走。”
郑伟民听着，思考着，看着黄玲。
半晌，他笑了笑。
“黄玲同志，你倒是自信。”
黄玲没说话。
郑伟民走回办公桌后，坐下。
“行。这件事我来处理。”
黄玲看着他。
“郑院长，您答应了？”
郑伟民回到桌后坐下。
“答应了。但你得给我三天时间。”
黄玲表情松懈下来，看着郑伟民。
“可以。”
郑伟民想了想，又说：
“五个人，条件你说了算。年轻轮转医生，医学院毕业的，男性，二十五岁以下。我让人事科去筛选。三天后，让他们去你办公室报到。”
黄玲站起身，立正，敬了个军礼。
“谢谢郑院长。”
郑伟民往后靠了靠。
“别谢我。人我给你了，能不能留住，是你的事。”
“我明白。”黄玲说。
走出行政楼，黄玲站在台阶上，长长地出了一口气。
五个人。
郑伟民答应了。
三天后，五个年轻男医生，会来心外科报到。
她不知道这些人是谁，什么背景，什么水平。
回到心外科筹备办公室，王秀秀正在整理黄玲写的自编教材。看见她进来，立刻迎上来。